Senior Manager Forensic & Dispute Services

Nieuw

In het kort

Wie: Je hebt ruime ervaring in het uitvoeren van onderzoek en bent op zoek naar een uitdagende volgende stap in je goed lopende carrière.
Wat: Bijdrage leveren aan de uitvoering van toedrachtonderzoek bij vermoeden van fraude en corruptie of bij juridische geschillen.
Waarom: Ruimte om te groeien en mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling van de forensische praktijk.
Waar: Vestiging Rotterdam en Amsterdam, maar je bent bereid om ook op andere locaties te werken.

De functie

Forensic & Dispute Services voert feiten- en toedrachtonderzoek uit in binnen- en buitenland bij vermoedens van fraude en corruptie, in geval van juridische geschillen of andere gevallen waarbij deskundig en onafhankelijk onderzoek noodzakelijk is. We werken voor zowel private als publieke partijen, vaak in samenwerking met advocaten. Als senior manager ben je verantwoordelijk voor de hele levensloop van onderzoeken: van acquisitie tot rapportage. Je bent een ervaren projectmanager en zorgt er ook voor dat de deskundige professionals onder jouw aansturing tot optimale resultaten komen in onderzoeken op het brede terrein van geschilbeslechting.

Wij zoeken

Als senior manager herken je jezelf in het volgende profiel:

• Je hebt minimaal een afgeronde relevante wo opleiding (bijvoorbeeld accountancy, rechten, bestuurskunde, psychologie) aangevuld met een of meerdere certificeringen en vakgerichte opleidingen (zoals bijvoorbeeld CFE, CAMS, CIPP, CEDS). Een inschrijving in het LRGD register is een pre;
• Je hebt circa 10 jaar werkervaring met een toenemende professionele verantwoordelijkheid voor het uitvoeren van, en leidinggeven aan (fraude)onderzoeken waarvan tenminste 5 jaar in de private sector;
• Je hebt een sterke affiniteit met de IT/data kant van fraudeonderzoeken en een goede kennis van eDiscovery en (data) analyse platforms;
• Je beschikt over een breed professioneel netwerk en hebt aantoonbare commerciële en acquisitieve vaardigheden;
• Je hebt inzicht in de dilemma’s op directieniveau die (fraude)onderzoeken met zich meebrengen en ervaring met het vinden van oplossingen; klanten zien jou als een trusted advisor in dergelijke kwesties;
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, beheersing van andere talen is altijd een pre;
• Je herkent jezelf in onze CLEARR kernwaarden: collaboration, leadership, excellence, agility, respect, responsibility.

Wij bieden: het verschil maken

Wij bieden je een werkomgeving waarin je jezelf kan zijn en gestimuleerd wordt om het verschil te maken. Deze stevige positie binnen een sterk forensisch team geeft de mogelijkheid jezelf door te ontwikkelen tot in de top van forensisch accountancy in Nederland. Als een professioneel, divers en multi-disciplinair team zorgen wij ervoor dat we allemaal het beste uit onszelf kunnen halen.

Benieuwd wat onze collega’s zeggen over het werken bij Grant Thornton? Bekijk ons korte filmpje ‘Een carrière bij Grant Thornton’ (http://www.grantthornton.nl/carriere/the-grant-thornton-difference/).

Enthousiast?

Waarschijnlijk zit je boordevol vragen, zoals over je ontwikkelmogelijkheden en de cultuur. Wij helpen je om jouw ruimte voor groei binnen Grant Thornton te ontdekken. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mark Assink via 088 676 9065. Of solliciteer direct via onderstaande solliciteerbutton.

Een achtergrondonderzoek ter vaststelling van de integriteit van de kandidaat, mede in het kader van onze vergunning als particulier onderzoeksbureau, maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Locatie

Rotterdam & Amsterdam

Contactpersoon

Je bekijkt de volgende vacature
Senior Manager Forensic & Dispute Services